El crecimiento orgánico en el primer trimestre de 2022 aumentó en todas las disciplinas fundamentales, que incluyen: 9,1 % para publicidad y medios, 20,3 % para marketing de precisión, 13,8 % para comercio y consultoría de marca, 68,0 % para experiencial ,
Omnicom Group ha anunciado sus resultados del trimestre a 31 de marzo con «fuerte impulso con un crecimiento orgánico de ingresos del 11,9 %,… con mejoría en todas nuestras disciplinas comerciales«, señaló John Wren, presidente y CEO de Omnicom Group .
«Continuamos realizando adquisiciones en áreas estratégicas de crecimiento y recompramos una cantidad significativa de nuestras acciones … confiando en que nuestra cartera diversa y de alta calidad nos posiciona fuertemente para el crecimiento tanto en 2022 como más allá».
Los ingresos disminuyeron un 0,5 % a 3410,3 millones dólares frente a los 3426,9 millones en el primer trimestre de 2021.
Una disminución en los ingresos por el impacto negativo de la conversión de moneda extranjera del 2,5 %, y una disminución en los ingresos por adquisiciones,
Un aumento de ingresos por crecimiento orgánico del 11,9%.
El crecimiento orgánico en el primer trimestre de 2022 aumentó en todas las disciplinas fundamentales, que incluyen: 9,1 % para publicidad y medios, 20,3 % para marketing de precisión, 13,8 % para comercio y consultoría de marca, 68,0 % para experiencial , 6,3% para Ejecución y Soporte, 14,0% para Relaciones Públicas y 7,7% para Salud.
El crecimiento orgánico en el primer trimestre de 2022 respecto al primer trimestre de 2021 en mercados regionales fue: 10,6 % para los Estados Unidos, 9,6 % para otros países de América del Norte, 10,3 % para el Reino Unido, 13,8 % para los mercados europeos y resto Europa, 11,1 % para Asia Pacífico, 9,3 % para América Latina y 63,8 % para Oriente Medio y África.
Salarios y servicios, disminuyeron 53,2 millones, un 2,1 %, a 2491,8 millones, que refleja una disminución en costes de servicios de terceros de 198,6 millones, parcialmente compensado por un aumento de costes de salarios y relacionados de 145,4 millones.
El aumento en costes de salarios y servicios relacionados se debió principalmente al aumento en los ingresos orgánicos, con aumento de plantilla, así como un aumento en los costes de viaje y relacionados.
Los salarios y costes de servicios, aumentaron 8,6 millones, o un 2,9 %, a 300,2 millones de dólares respecto al primer trimestre de 2021, debido al regreso de la fuerza laboral a la oficina.