LinkedIn, con más de 225 millones de usuarios a nivel global y más de 5 millones de usuarios en España, ha preparado un listado de breves consejos para sacar el máximo partido al verano y volver al trabajo con energía renovada.
1. Aprovecha tus viajes
Si vas a salir de viaje aprovecha para aprender y enriquecerte de otras culturas. Los expertos afirman que el hecho de hacer el esfuerzo de adaptarnos a otras costumbres ayuda a trabajar nuestra capacidad de empatizar y de entender otros puntos de vista. Todo esto repercutirá en tu capacidad de trabajar en equipo y de liderar a personas con personalidades y metodologías de trabajo distintas.
2. Detente y reflexiona
Usa tu tiempo libre para reflexionar y analizar todos aquellos proyectos que has ido dejando aparcadas durante el año. El ambiente relajado y el distanciamiento del contexto laboral hacen que el verano se convierta en un momento idóneo para marcarse nuevos objetivos y ordenar prioridades, así como para hacer autoevaluación y establecer pautas de mejora a nivel personal.
3. Cultiva tus hobbies y refléjalo en tu perfil
Todas las actividades que desarrolles en tu tiempo libre; leer, escribir, pintar… ayudan a potenciar tu creatividad y aumentan tu cartera de habilidades y recursos personales. Dedícate tiempo a ti mismo y reencuéntrate con aquellas actividades y personas que te hacen sentir bien y que te aportan valor.
4. Amplia tu espectro de conocidos
Los eventos de verano son una gran ocasión para conocer gente en un ambiente más distendido mediante charlas de carácter más informal. Ten en cuenta que en verano puedes ampliar tu red de contactos conectando con otros profesionales de una manera más personal y que pueden surgir grandes oportunidades donde menos te lo esperes.
A menudo la rutina y el estrés del día a día hacen que nos distanciemos de nuestros sueños y objetivos. Por este motivo, reserva algo de tiempo para pensar en tu trayectoria profesional y traza un plan de carrera que se ajuste a tus expectativas. Marca objetivos a largo plazo y después detecta los pasos que debes ir dando para alcanzarlos; como por ejemplo realizar un curso de formación o aprender un idioma. Y, si lo que buscas es emprender nuevas aventuras profesionales, puedes utilizar los últimos días de agosto para mejorar tu perfil de LinkedIn y hacerlo más atractivo para reclutadores.
Según LinkedIn estos son 9 fáciles consejos para tener un perfil eficiente y atractivo:
– Publica una foto profesional en tu perfil. ¿Sabías que los perfiles con foto tienen hasta 7 veces más oportunidades de ser visitados?
– Escribe un resumen de tu carrea profesional. Debe ser un texto breve, atractivo y fácil de leer, que hará las veces de carta de presentación
– Pide recomendaciones a (ex)compañeros, (antiguos) jefes, profesores, clientes o proveedores
– Añade tus competencias y habilidades, poniendo en relieve las tareas que has desarrollado durante tu trayectoria profesional
– Comparte tu trabajo: añade links a tus proyectos profesionales, de forma que todos puedan ver cómo te desempeñas laboralmente
– Incluye palabras clave en tu perfil. Así, cuando otros profesionales busquen personas con tus capacidades, te encontrarán en primer lugar
– Participa en grupos de LinkedIn. Al integrarte en las conversaciones de los grupos, tendrás acceso a nuevas ideas y estarás al día de las últimas tendencias en tu industria
– Sigue a las empresas que sean de tu interés. De esta forma estarás siempre informado de sus novedades
– Conecta con otros profesionales con los que puedas compartir intereses o a los que te interesaría conocer
